技能実習制度とは

人づくり、国際貢献。開発途上国へ、日本の高い技術を移転し、その国の発展を担う為の「人づくり」を目的として創設された国際協力の為の制度です。 具体的には中国やベトナム等の様々な国の若い人々を外国人技能実習生（研修生）として受入れ、ホストとなる日本の企業様で 労働者として働くことで「技能」を身につけ、帰国後に本国で活躍してもらう制度です。

実習生制度について

外国人の受入れは難しい？

いいえ、心配しないで下さい！企業様が受入れるにあたり、複雑な手続きや日本語教育などを企業様には高いハードルがありますが、 私たち組合が日本語教育や手続きをサポートすることで、企業様は技能実習実施のハードルはぐっと低くなるでしょう。

サポート体制

どう選べば？？

しっかりとした監理とサポートが出来る組合を選ぶことがこの制度を利用するに当たってのキーポイントになります。 私たちは日本語の教育を初めとした、サポート力に自信を持っており皆様と共にしっかりとした受入れを行っていきたいと考えています。

また、どの国の人を選ぶべきか？では組合で現在受入れ中の中国とベトナムの人の特徴をまとめています。一度ご参考にしてください

優秀な人材の確保／サポート体制